本文目录一览：

• 1、带着孩子看病导致开会迟到,被老板骂怎么办?
• 2、因为救人耽误上班时间,该不该要误工费?
• 3、从见义勇为案看公信力的丧失:正义可能会迟到,但不会缺席
• 4、外卖员迟到被骂,一怒之下殴打女士,你怎么看

带着孩子看病导致开会迟到,被老板骂怎么办?

被老板骂是很不舒服的经历，但是也许这是可以被改进的，具体处理方法如下： 保持冷静：尽可能保持冷静，不要在老板面前发脾气或哭泣，这样可能会使情况更加糟糕。 倾听老板：听取老板的指责，理解他们的立场并回应。

如果公司的大会不太关键，那样应当第一时间打给领导干部，表明请假原因，给与领导干部充足的尊重。

首先，面对老板的责骂，自己要冷静面对。有些人在被老板责骂以后，会因为一时冲动做出不当行为，给自己带来不必要的麻烦。这样的做法显然是不合适的。

首先不能说是看病重要，还是开会重要。在员工看来当然是孩子的病最重要。

因为救人耽误上班时间,该不该要误工费?

1、误工时间要根据单位给伤者开的证明，或者伤者实际的休养天数来确定。如果有固定收入的，误工费会按照实际减少的收入计算，需要提供相关的收入证明。

2、因打官司产生的误工费只需要提供误工费损失的证据，可以主张。按相关规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。

3、法律主观：对于 交通事故 ，需要交误工费吗这个问题，解答如下： 如果因为交通事故把对方的工作耽误了，是要给误工费的。

4、但如果对方即使耽误了工作，但并没有误工损失，就可以不赔误工费。你可以要求对方提供证据证明其遭受实际误工损失，对方无法提供证据证明，就可以不赔。

从见义勇为案看公信力的丧失:正义可能会迟到,但不会缺席

1、这句话意思是说，虽然正义有时候需要时间来实现，但它绝不会消失或缺席。也就是说，正义是不可或缺的，并且最终会得到实现。在现实生活中，我们可能会看到一些不公正的事情发生，但这并不意味着正义不存在或无法实现。

2、所以该“见义勇为反被刑拘”的事件中，在事实尚未完全公布、各种迷雾尚未揭开时，社会舆论便已是一边倒的“寒了见义勇为的心、以后你还敢见义勇为吗”。人们对公权力的信任，正在被动摇。

3、休尼特。根据相关公开信息可得知正义有可能会迟到，但绝不会缺席原句是：正义只会迟到，从不会缺席，是美国大法官休尼特说的。它所表达的意思是，尽管正义永存，但对于现实中的每一个人来说，迟到的正义绝非真正的正义。

4、这是1997年的一个案子，河南一男子龚某酒醉调戏不成，杀害三名少女。时隔24年，这个案件终于告破。这也就引申出这个问题，你是如何理解正义不会缺席这句话的。

外卖员迟到被骂,一怒之下殴打女士,你怎么看

所以我认为外卖员在和女店员发生矛盾之后，应该选择通过一种比较冷静的方式进行处理问题。不是选择通过这种比较暴力的方式发泄自己的情绪。

即使是没有考过驾照的人都知道，酒驾是违法的，而且极其危险，但是总有一些人不愿遵守，屡次触犯。

在江苏，有一外卖小哥的做法，让人觉得非常生气，当时这位外卖小哥是在小区的15楼送完外卖之后就要下到一楼，而有一位住户是在27楼，于是就按了电梯的按钮，而且这个时候外卖小哥就非常的生气，觉得这位女子浪费了他的时间。

外面的暴雨在哗哗的下不停，这天气真的寸步难行。所以外卖小哥也特别不容易，一边要冒着大雨送餐，一边又要怕耽误送餐时间，但如此恶劣的天气，送餐迟到是最正常不过的事了。而且遇到这种情况，一般大家都会表示理解。

从网上曝光出来的相关信息来看，外卖员和女子其实都存在一定的过错，但归根结底责任还是在外卖员身上，毕竟他动手打人的确实不对。

即使将对方打伤，那么在法律上也会被定性为正当防卫，因此大家不要害怕。另外这名外卖员虽然将女店员打了一顿，很解气，但是要进行赔偿，同时也要面临行政拘留。